Справка
ЭБС "КОНСУЛЬТАНТ СТУДЕНТА"
Электронная библиотека технического вуза
Все издания
Вход / регистрация
Во весь экран / Свернуть
en
Версия для слабовидящих
Каталог
Все издания
Меню
Искать в книге
К результату поиска
Расширенный поиск
Закладки
На главную
Вход / регистрация
Во весь экран / Свернуть
en
Управление
Мои отчеты
Каталог
Издательства
УГС
Мои списки
Скачать приложение
Нравственно-психологическая регуляция экономической активности
Оборот титула
Оглавление
РАЗДЕЛ ПЕРВЫЙ. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ НРАВСТВЕННО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ РЕГУЛЯЦИИ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ
+
РАЗДЕЛ ВТОРОЙ. ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СОЗНАНИЯ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ
+
РАЗДЕЛ ТРЕТИЙ. ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ДИСТАНЦИЯ И ДОВЕРИЕ КАК ФАКТОРЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ
+
РАЗДЕЛ ЧЕТВЕРТЫЙ ПСИХОЛОГИЯ ОТОШЕНИЙ НРАВСТВЕННОСТИ И СУБЪЕКТЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ
-
ГЛАВА 15. РАЗРАБОТКА МЕТОДИЧЕСКИХ ПОДХОДОВ К ИЗМЕРЕНИЮ ОТНОШЕНИЯ ЛИЧНОСТИ К СОБЛЮДЕНИЮ НРАВСТВЕННЫХ НОРМ
15.1. Анализ методик изучения психологических особенностей отношений нравственности
15.2. Концептуальные основы разработки методики
15.3. Разработка шкал отношения личности к соблюдению нравственных норм
15.4. Некоторые методические подходы с использованием шкал отношения личности к соблюдению нравственных норм
15.5. Выводы
15.6. Литература
ГЛАВА 16. ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ ОТНОШЕНИЕ СОВРЕМЕННЫХ РОССИЙСКИХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ И МЕНЕДЖЕРОВ К СОБЛЮДЕНИЮ НРАВСТВЕННЫХ НОРМ
16.1. Программа эмпирического исследования психологического отношения к соблюдению нравственных норм
16.2. Уровень отношения к соблюдению нравственных норм в зависимости от психологической дистанции
16.3. Групповые особенности психологического отношения к соблюдению нравственных норм
16.4. Индивидуально-психологические особенности отношения к соблюдению нравственных норм
16.5. Типы психологического отношения личности к соблюдению нравственных норм
16.6. Выводы
16.7 Литература
ГЛАВА 17. ОТНОШЕНИЯ НРАВСТВЕННОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
17 1 Представления современных руководителей об этических проблемах экономической активности
17.2. Представления руководителей государственных и негосударственных предприятий о нравственных качествах
17.3. Особенности отношения руководителей государственных и негосударственных предприятий к соблюдению нравственных норм
17.4. Представления руководителей государственных и негосударственных предприятий о себе как субъекте нравственности
17.5. Выводы
17.6. Литература
ГЛАВА 18. ОТНОШЕНИЯ НРАВСТВЕННОСТИ В ОРГАНИЗАЦИИ
18.1. Основные проблемы изучения отношений нравственности в организации
18.2. Взаимосвязь отношений нравственности и психологических феноменов совместной жизнедеятельности организации
18.3. Эмпирическое исследование отношения работников к соблюдению нравственных норм в организациях с различным типом корпоративной культуры
18.4. Выводы
18.6. Литература
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ПРИЛОЖЕНИЯ
+
Close Menu
Раздел
4
/
6
Страница
1
/
117
РАЗДЕЛ ЧЕТВЕРТЫЙ ПСИХОЛОГИЯ ОТОШЕНИЙ НРАВСТВЕННОСТИ И СУБЪЕКТЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ
/
/
ГЛАВА 15. РАЗРАБОТКА МЕТОДИЧЕСКИХ ПОДХОДОВ К ИЗМЕРЕНИЮ ОТНОШЕНИЯ ЛИЧНОСТИ К СОБЛЮДЕНИЮ НРАВСТВЕННЫХ НОРМ
15.1. Анализ методик изучения психологических особенностей отношений нравственности
Если Вы наш подписчик,то для того чтобы скопировать текст этой страницы в свой конспект,
используйте
просмотр в виде pdf
. Вам доступно 23 стр. из этой главы.
Каталог
Издательства
УГС
Мои списки
Скачать приложение
Нравственно-психологическая регуляция экономической активности
Оглавление
РАЗДЕЛ ПЕРВЫЙ. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ НРАВСТВЕННО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ РЕГУЛЯЦИИ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ
+
РАЗДЕЛ ВТОРОЙ. ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СОЗНАНИЯ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ
+
РАЗДЕЛ ТРЕТИЙ. ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ДИСТАНЦИЯ И ДОВЕРИЕ КАК ФАКТОРЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ
+
РАЗДЕЛ ЧЕТВЕРТЫЙ ПСИХОЛОГИЯ ОТОШЕНИЙ НРАВСТВЕННОСТИ И СУБЪЕКТЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ
-
ГЛАВА 15. РАЗРАБОТКА МЕТОДИЧЕСКИХ ПОДХОДОВ К ИЗМЕРЕНИЮ ОТНОШЕНИЯ ЛИЧНОСТИ К СОБЛЮДЕНИЮ НРАВСТВЕННЫХ НОРМ
15.1. Анализ методик изучения психологических особенностей отношений нравственности
15.2. Концептуальные основы разработки методики
15.3. Разработка шкал отношения личности к соблюдению нравственных норм
15.4. Некоторые методические подходы с использованием шкал отношения личности к соблюдению нравственных норм
15.5. Выводы
15.6. Литература
ГЛАВА 16. ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ ОТНОШЕНИЕ СОВРЕМЕННЫХ РОССИЙСКИХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ И МЕНЕДЖЕРОВ К СОБЛЮДЕНИЮ НРАВСТВЕННЫХ НОРМ
16.1. Программа эмпирического исследования психологического отношения к соблюдению нравственных норм
16.2. Уровень отношения к соблюдению нравственных норм в зависимости от психологической дистанции
16.3. Групповые особенности психологического отношения к соблюдению нравственных норм
16.4. Индивидуально-психологические особенности отношения к соблюдению нравственных норм
16.5. Типы психологического отношения личности к соблюдению нравственных норм
16.6. Выводы
16.7 Литература
ГЛАВА 17. ОТНОШЕНИЯ НРАВСТВЕННОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
17 1 Представления современных руководителей об этических проблемах экономической активности
17.2. Представления руководителей государственных и негосударственных предприятий о нравственных качествах
17.3. Особенности отношения руководителей государственных и негосударственных предприятий к соблюдению нравственных норм
17.4. Представления руководителей государственных и негосударственных предприятий о себе как субъекте нравственности
17.5. Выводы
17.6. Литература
ГЛАВА 18. ОТНОШЕНИЯ НРАВСТВЕННОСТИ В ОРГАНИЗАЦИИ
18.1. Основные проблемы изучения отношений нравственности в организации
18.2. Взаимосвязь отношений нравственности и психологических феноменов совместной жизнедеятельности организации
18.3. Эмпирическое исследование отношения работников к соблюдению нравственных норм в организациях с различным типом корпоративной культуры
18.4. Выводы
18.6. Литература
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ПРИЛОЖЕНИЯ
+