Раздел 5 / 11

Страница 17 / 30

РАЗДЕЛ 3. КАДРЫ И ОПЛАТА ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРЕДПРИЯТИИ)

Режим постраничного просмотра

/

На первую страницу

На предыдущую главу

На следующую главу

На последнюю страницу

Озвучивание недоступно

/

Внимание! Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.

Режим постраничного просмотра

Для продолжения работы требуется Registration

На предыдущую главу

На следующую главу

Скачать приложение

Экономика организации (предприятия)

Table of contents

Введение

Методические рекомендации

РАЗДЕЛ 1. ОРГАНИЗАЦИЯ (ПРЕДПРИЯТИЕ) В УСЛОВИЯХ РЫНКА +

РАЗДЕЛ 2. МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКАЯ БАЗА ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)+

РАЗДЕЛ 3. КАДРЫ И ОПЛАТА ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРЕДПРИЯТИИ)-

Тема 3.1. Кадры организации и производительность труда

3.1.1. Персонал организации: понятие и классификация

3.1.2. Движение кадров

3.1.3. Нормирование труда

3.1.4. Производительность труда

Контрольные вопросы и задания

Тема 3.2. Организация оплаты труда

3.2.1. Мотивация труда

3.2.2. Сущность и принципы оплаты труда

3.2.3. Тарифная система оплаты труда и ее элементы

3.2.4. Формы и системы оплаты труда

3.2.5. Бестарифная система оплаты труда

3.2.6. Планирование численности и фонда оплаты труда

Контрольные вопросы и задания

РАЗДЕЛ 4. ИЗДЕРЖКИ, ЦЕНА, ПРИБЫЛЬ И РЕНТАБЕЛЬНОСТЬ -ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)+

РАЗДЕЛ 5. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)+

РАЗДЕЛ 6. ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СОЗДАНИИ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКИ В РОССИИ +

Контрольные вопросы и задания

Экзаменационные вопросы