Электронная библиотечная система КОНСУЛЬТАНТ СТУДЕНТА
STUDENT'S CONSULTANT
Все издания
Accessibility
Раздел 4 / 6
Страница 44 / 109

ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ

Внимание! Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.Режим постраничного просмотра
Для продолжения работы требуется Registration
Download app
Трудовой кодекс Российской Федерации. С пометками и краткими комментариями (в шутку и всерьез, для дела и для отдыха)
Оборот титула

Table of contents

ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ-
Раздел XII. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
Глава 40. Общие положения
Статья 251. Особенности регулирования труда
Статья 252. Основания и порядок установления особенностей регулирования труда
Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями
Статья 253. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин
Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
Статья 255. Отпуска по беременности и родам
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
Статья 257. Отпуска работникам, усыновившим ребенка
Статья 258. Перерывы для кормления ребенка
Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни
Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора
Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами
Статья 262.1. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков лицам, воспитывающим детей-инвалидов
Статья 262.2. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей
Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми
Статья 263.1. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности
Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери
Глава 42. Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет
Статья 265. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет
Статья 266. Медицинские осмотры лиц в возрасте до восемнадцати лет
Статья 267. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до восемнадцати лет
Статья 268. Запрещение направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет
Статья 269. Дополнительные гарантии работникам в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора
Статья 270. Нормы выработки для работников в возрасте до восемнадцати лет
Статья 271. Оплата труда работников в возрасте до восемнадцати лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы
Статья 272. Особенности трудоустройства лиц в возрасте до восемнадцати лет
Глава 43. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации
Статья 273. Общие положения
Статья 274. Правовые основы регулирования труда руководителя организации
Статья 275. Заключение трудового договора с руководителем организации
Статья 276. Работа руководителя организации по совместительству
Статья 277. Материальная ответственность руководителя организации
Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации
Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора
Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации
Статья 281. Особенности регулирования труда членов коллегиального исполнительного органа организации
Глава 44. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству
Статья 282. Общие положения о работе по совместительству
Статья 283. Документы, предъявляемые при приеме на работу по совместительству
Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству
Статья 285. Оплата труда лиц, работающих по совместительству
Статья 286. Отпуск при работе по совместительству
Статья 287. Гарантии и компенсации лицам, работающим по совместительству
Статья 288. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству
Глава 45. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев
Статья 289. Заключение трудового договора на срок до двух месяцев
Статья 290. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
Статья 291. Оплачиваемые отпуска
Управление
  • My reports
    • Download app
    Трудовой кодекс Российской Федерации. С пометками и краткими комментариями (в шутку и всерьез, для дела и для отдыха)
    Оборот титула

    Table of contents

    ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ-
    Раздел XII. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
    Глава 40. Общие положения
    Статья 251. Особенности регулирования труда
    Статья 252. Основания и порядок установления особенностей регулирования труда
    Глава 41. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями
    Статья 253. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин
    Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
    Статья 255. Отпуска по беременности и родам
    Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
    Статья 257. Отпуска работникам, усыновившим ребенка
    Статья 258. Перерывы для кормления ребенка
    Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни
    Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
    Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора
    Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами
    Статья 262.1. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков лицам, воспитывающим детей-инвалидов
    Статья 262.2. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей
    Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми
    Статья 263.1. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности
    Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери
    Глава 42. Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет
    Статья 265. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет
    Статья 266. Медицинские осмотры лиц в возрасте до восемнадцати лет
    Статья 267. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до восемнадцати лет
    Статья 268. Запрещение направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет
    Статья 269. Дополнительные гарантии работникам в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора
    Статья 270. Нормы выработки для работников в возрасте до восемнадцати лет
    Статья 271. Оплата труда работников в возрасте до восемнадцати лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы
    Статья 272. Особенности трудоустройства лиц в возрасте до восемнадцати лет
    Глава 43. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации
    Статья 273. Общие положения
    Статья 274. Правовые основы регулирования труда руководителя организации
    Статья 275. Заключение трудового договора с руководителем организации
    Статья 276. Работа руководителя организации по совместительству
    Статья 277. Материальная ответственность руководителя организации
    Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации
    Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора
    Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации
    Статья 281. Особенности регулирования труда членов коллегиального исполнительного органа организации
    Глава 44. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству
    Статья 282. Общие положения о работе по совместительству
    Статья 283. Документы, предъявляемые при приеме на работу по совместительству
    Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству
    Статья 285. Оплата труда лиц, работающих по совместительству
    Статья 286. Отпуск при работе по совместительству
    Статья 287. Гарантии и компенсации лицам, работающим по совместительству
    Статья 288. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству
    Глава 45. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев
    Статья 289. Заключение трудового договора на срок до двух месяцев
    Статья 290. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
    Статья 291. Оплачиваемые отпуска
    >
    div>v> iv>id="slide_menu" class="menu-wrap">