Раздел 9 / 11

Страница 1 / 20

Глава 7. Проблема квалификации трудовых отношений в рамках онлайн-платформ, базирующихся на местности

Режим постраничного просмотра

/

На первую страницу

На предыдущую главу

На следующую главу

На последнюю страницу

Озвучивание недоступно

/

Внимание! Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.

Режим постраничного просмотра

Для продолжения работы требуется Registration

На предыдущую главу

На следующую главу

Скачать приложение

Трудовые отношения в условиях развития нестандартных форм занятости

Table of contents

Информация об авторах

Введение

Глава 1. Классификация современной занятости, особенности и тенденции развития ее нестандартных форм в Российской Федерации

Глава 2. Социально-экономические отношения в условиях дестандартизации занятости населения: характер изменений и направления регулирования

Глава 3. Нетипичная занятость в понимании МОТ и российское законодательство

Глава 4. "Новые" формы занятости в классификации Еврофонда: перспективы совершенствования российского законодательства

Глава 5. Анализ правоприменительной практики регулирования дистанционной занятости в Российской Федерации

Глава 6. Анализ правоприменительной практики регулирования труда работников, направляемых временно работодателем к другим физическим лицам или юридическим лицам по договору о предоставлении труда работников (персонала)

Глава 7. Проблема квалификации трудовых отношений в рамках онлайн-платформ, базирующихся на местности

Глава 8. Сравнительная характеристика качества неофициальной и официальной занятости в формальной экономике Российской Федерации и ее влияние на уровень жизни работников и их домохозяйств

Глава 9. Проблема неформальной занятости в странах ЕАЭС