Справка
ЭБС "КОНСУЛЬТАНТ СТУДЕНТА"
Электронная библиотека технического вуза
Все издания
Вход / регистрация
Во весь экран / Свернуть
en
Версия для слабовидящих
Каталог
Все издания
Меню
Искать в книге
К результату поиска
Расширенный поиск
Закладки
На главную
Вход / регистрация
Во весь экран / Свернуть
en
Управление
Мои отчеты
Каталог
Издательства
УГС
Мои списки
Скачать приложение
5 шагов к успеху: HR-пособие
Оборот титула
Оглавление
ПРЕДИСЛОВИЕ
5 ШАГОВ К УСПЕХУ
ПРОФОРИЕНТАЦИЯ МОЛОДЕЖИ С ТОЧКИ ЗРЕНИЯ ЗАПРОСА РЫНКА ТРУДА
КАРЬЕРНЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ И ПЕРСПЕКТИВЫ
HR И БИЗНЕС КАК ПРИВЕСТИ HR-МЕНЕДЖЕРОВ К БИЗНЕС-ОСМЫСЛЕНИЮ СВОЕЙ РАБОТЫ
КАК СНИЗИТЬ РИСК МАТЕРИАЛЬНЫХ ПОТЕРЬ В СТРОИТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
ВЫВОДЫ
ЛИТЕРАТУРА
СВЕДЕНИЯ ОБ АВТОРЕ
Close Menu
Раздел
5
/
9
Страница
1
/
17
HR И БИЗНЕС КАК ПРИВЕСТИ HR-МЕНЕДЖЕРОВ К БИЗНЕС-ОСМЫСЛЕНИЮ СВОЕЙ РАБОТЫ
/
/
Внимание! Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.
Для продолжения работы требуется
Регистрация
Каталог
Издательства
УГС
Мои списки
Скачать приложение
5 шагов к успеху: HR-пособие
Оглавление
ПРЕДИСЛОВИЕ
5 ШАГОВ К УСПЕХУ
ПРОФОРИЕНТАЦИЯ МОЛОДЕЖИ С ТОЧКИ ЗРЕНИЯ ЗАПРОСА РЫНКА ТРУДА
КАРЬЕРНЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ И ПЕРСПЕКТИВЫ
HR И БИЗНЕС КАК ПРИВЕСТИ HR-МЕНЕДЖЕРОВ К БИЗНЕС-ОСМЫСЛЕНИЮ СВОЕЙ РАБОТЫ
КАК СНИЗИТЬ РИСК МАТЕРИАЛЬНЫХ ПОТЕРЬ В СТРОИТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
ВЫВОДЫ
ЛИТЕРАТУРА
СВЕДЕНИЯ ОБ АВТОРЕ
