Погорелова С.С., Оганесян О.Г., Ченцова Е.В. Среднесрочные биологические и функциональные результаты эндотелиальной кератопластики (DSEK) с формированием трансплантата фемтосекундным лазером со стороны эндотелия

Ремнева О.В., Фадеева Н.И., Кореновский Ю.В. Перинатальные предикторы тяжелой церебральной ишемии у недоношенных новорожденных

Ваганов П.Д., Донецкова А.Д., Никонова М.Ф. Яновская Э.Ю., Петряйкина Е.Е., Пугачева И.А., Самсонович И.Р., | Ярилин А.А. | Влияние терапии тактивином на Т-лимфопоэз при тимомегалии у детей раннего возраста с острым обструк-тивным бронхитом

Кулиева З.М. Особенности микст-кишечных инфекций у детей раннего возраста с неотложными состояниями

Карпова А.В., Васенова В.Ю., Бутов Ю.С. Оценка клинической эффективности криотерапии в комплексном лечении псориаза

Алексеева Н.С., Салмина-Хвостова О.И. Взаимосвязь качества жизни с компонентами метаболического синдрома и аффективными расстройствами

Фазлыева Р.Р., Сайфуллина Ф.Р. Корреляционная зависимость между микроциркуляторными показателями и изменениями со стороны функциональных проб печени у больных хроническим алкоголизмом

Юсифзаде К.Р. К диагностике и лечению заболеваний билиарной системы методом эндоскопической ретроградной холан-гиопанкреатографии

Бурдули Н.М., Тадтаева Д.Я., Балаян М.М. Показатели суточной рН-метрии пищевода у больных гастроэзофагеальной рефлюксной болезнью под действием лазерной терапии

iv class='wrap-ssp-message container'>

class='wrap-ssp-message container'>

='wrap-ssp-message container'>

wrap-ssp-message container'>

ap-ssp-message container'>

tainer'>

iner'>

er'>

class="wrap-ssp">lass="wrap-ssp">ss="wrap-ssp">="wrap-ssp">ap-ssp">-ssp">sp">

div>

='wrap-err-message container'>

wrap-err-message container'>

ap-err-message container'>

err-message container'>

r-message container'>

message container'>

ass="wrap-err">s="wrap-err">"wrap-err">rap-err">p-err">err">

div>

lass="test-block1">

Раздел ss="test-block1">

Раздел ="test-block1">

Раздел -block1">

Раздел lock1">

Раздел ck1">

Раздел v class="wrapper-book-main">

Раздел class="wrapper-book-main">

Раздел ass="wrapper-book-main">

Раздел div class="wrap-heads-reader"> Раздел v class="wrap-heads-reader"> Раздел >

v> uchmovehmoveovet="itlele"7 col-sm-7 col-xs-7 va-m">

col-sm-7 col-xs-7 va-m">

l-sm-7 col-xs-7 va-m">

col-xs-7 va-m">

ol-xs-7 va-m">

-xs-7 va-m">

ass="pagination-book circle animated-effect">

s="pagination-book circle animated-effect">

"pagination-book circle animated-effect">

agination-book circle animated-effect">

ination-book circle animated-effect">

ation-book circle animated-effect">

ion-book circle animated-effect">

n-book circle animated-effect">

book circle animated-effect">

circle animated-effect">

ircle animated-effect">

animated-effect">

imated-effect">

ated-effect">

iv class="arrow-to-start"> class="arrow-to-start"> lass="arrow-to-start"> ss="arrow-to-start"> arrow-to-start"> row-to-start"> w-to-start"> to-start"> tart"> rt"> "> ref/prior.studentlibrary.ru/ru/doc/0869-21064-SCN0000.htmlrior.studentlibrary.ru/ru/doc/0869-21064-SCN0000.htmlor.studentlibrary.ru/ru/doc/0869-21064-SCN0000.htmlstudentlibrary.ru/ru/doc/0869-21064-SCN0000.htmludentlibrary.ru/ru/doc/0869-21064-SCN0000.htmlentlibrary.ru/ru/doc/0869-21064-SCN0000.html21064-SCN0000.html064-SCN0000.html4-SCN0000.htmlSCN0000.htmlN0000.html000.htmltmll"_read/to_start_book.pngead/to_start_book.pngd/to_start_book.pngtart_book.pngrt_book.png_book.png064-SCN0001.html4-SCN0001.htmlSCN0001.htmlN0001.html001.html1.htmlhtmlml>+

ГЛАВА 12. ФЕНОМЕН ДОВЕРИЯ ЛИЧНОСТИ ДРУГИМ ЛЮДЯМ +

ГЛАВА 13. ФЕНОМЕН ДОВЕРИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ +

ГЛАВА 14 ДОВЕРИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ К РАЗНЫМ ВИДАМ ОРГАНИЗАЦИЙ +

РАЗДЕЛ ЧЕТВЕРТЫЙ. ПСИХОЛОГИЯ ОТОШЕНИЙ НРАВСТВЕННОСТИ И СУБЪЕКТЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ. ГЛАВА 15. РАЗРАБОТКА МЕТОДИЧЕСКИХ ПОДХОДОВ К ИЗМЕРЕНИЮ ОТНОШЕНИЯ ЛИЧНОСТИ К СОБЛЮДЕНИЮ НРАВСТВЕННЫХ НОРМ +

ГЛАВА 16. ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ ОТНОШЕНИЕ СОВРЕМЕННЫХ РОССИЙСКИХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ И МЕНЕДЖЕРОВ К СОБЛЮДЕНИЮ НРАВСТВЕННЫХ НОРМ +

ГЛАВА 17. ОТНОШЕНИЯ НРАВСТВЕННОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ +

ГЛАВА 18. ОТНОШЕНИЯ НРАВСТВЕННОСТИ В ОРГАНИЗАЦИИ +

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

ПРИЛОЖЕНИЯ -

1. Стандартизированная программа исследования экономико-психологических характеристик личности

2. Бланк для изучения имплицитных представлений личности о психологической дистанции с представителями различных социальных категорий (для менеджеров)

3. Бланк для исследования структуры феномена психологической дистанции

4. Методика исследования факторной структуры психологической дистанции (для студентов)

5. Методика измерения доверия личности другим людям

6. Результаты индуктивного этапа разработки шкал отношения личности к соблюдению нравственных норм

7. Бланк экспертной оценки внешней валидности методики "Отношение личности к соблюдению нравственных норм"

8. Методика "Отношение предпринимателей к соблюдению нравственных норм" (трехмерная методика ОСИН)

9. Экспресс-методика "Отношение менеджеров к соблюдению нравственных норм" (экспресс-методика ОСНН для менеджеров)

10. Деловая игра “Антикризисное правление”

11. Список переменных эмпирического исследования отношения к соблюдению нравственных норм в зависимости от психологической дистанции

12. Опросник "Этические проблемы делового взаимодействия"

13. Бланк для изучения ассоциаций на тему "Этические качества"

14. Методика диагностики типа корпоративной культуры организации

Раздел 21 / 21

Страница 34 / 49

ПРИЛОЖЕНИЯ

Внимание! Для озвучивания и цитирования книги перейдите в режим постраничного просмотра.

Для продолжения работы требуется Registration

Скачать приложение

Нравственно-психологическая регуляция экономической активности.

ПРЕДИСЛОВИЕ

РАЗДЕЛ ПЕРВЫЙ. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ НРАВСТВЕННО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ РЕГУЛЯЦИИ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ. ГЛАВА 1. ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ И СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ФЕНОМЕНОВ В ИЗМЕНЯЮЩЕМСЯ ОБЩЕСТВЕ +

ГЛАВА 2. ПСИХОЛОГИЯ НРАВСТВЕННОЙ РЕГУЛЯЦИИ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ +

ГЛАВА 3. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО ИССЛЕДОВАНИЯ ОТНОШЕНИЙ НРАВСТВЕННОСТИ +

РАЗДЕЛ ВТОРОЙ. ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СОЗНАНИЯ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ. ГЛАВА 4. ПРОГРАММА СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО ИССЛЕДОВАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СОЗНАНИЯ ЛИЧНОСТИ +

ГЛАВА 5. ДИНАМИКА ЭКОНОМИЧЕСКОГО СОЗНАНИЯ РОССИЙСКИХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ В 90-Е ГОДЫ XX ВЕКА +

ГЛАВА 6. ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ С РАЗНЫМИ ФОРМАМИ СОБСТВЕННОСТИ +

ГЛАВА 7. ВЛИЯНИЕ СУБЪЕКТИВНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО СТАТУСА НА ЭКОНОМИЧЕСКОЕ СОЗНАНИЕ ЛИЧНОСТИ +

ГЛАВА 8. ЦЕННОСТНЫЕ ОРИЕНТАЦИИ ЛИЧНОСТИ С РАЗЛИЧНЫМ СУБЪЕКТИВНО-ЭКОНОМИЧЕСКИМ СТАТУСОМ +

ГЛАВА 9. ОТНОШЕНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ К ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ПОЛИТИКЕ ВО ВЬЕТНАМЕ И РОССИИ: СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ +

РАЗДЕЛ ТРЕТИЙ. ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ДИСТАНЦИЯ И ДОВЕРИЕ КАК ФАКТОРЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ ЛИЧНОСТИ И ГРУППЫ. ГЛАВА 10. ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ДИСТАНЦИЯ МЕЖДУ ЛИЧНОСТЬЮ И ПРЕДСТАВИТЕЛЯМИ РАЗЛИЧНЫХ СОЦИАЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ +

ГЛАВА 11. ВОСПРИЯТИЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ ДИСТАНЦИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯМИ СОЦИАЛЬНЫХ ГРУПП С РАЗЛИЧНЫМ ТИПОМ ДЕЛОВОЙ АКТИВНОСТИ +

ГЛАВА 12. ФЕНОМЕН ДОВЕРИЯ ЛИЧНОСТИ ДРУГИМ ЛЮДЯМ +

ГЛАВА 13. ФЕНОМЕН ДОВЕРИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ +

ГЛАВА 14 ДОВЕРИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ К РАЗНЫМ ВИДАМ ОРГАНИЗАЦИЙ +

ГЛАВА 17. ОТНОШЕНИЯ НРАВСТВЕННОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ +

ГЛАВА 18. ОТНОШЕНИЯ НРАВСТВЕННОСТИ В ОРГАНИЗАЦИИ +

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

ПРИЛОЖЕНИЯ -

1. Стандартизированная программа исследования экономико-психологических характеристик личности

3. Бланк для исследования структуры феномена психологической дистанции

4. Методика исследования факторной структуры психологической дистанции (для студентов)

5. Методика измерения доверия личности другим людям

6. Результаты индуктивного этапа разработки шкал отношения личности к соблюдению нравственных норм

7. Бланк экспертной оценки внешней валидности методики "Отношение личности к соблюдению нравственных норм"

8. Методика "Отношение предпринимателей к соблюдению нравственных норм" (трехмерная методика ОСИН)

10. Деловая игра “Антикризисное правление”

12. Опросник "Этические проблемы делового взаимодействия"

13. Бланк для изучения ассоциаций на тему "Этические качества"

14. Методика диагностики типа корпоративной культуры организации

ПРИЛОЖЕНИЯ

Table of contents